{"id":5753,"date":"2024-02-22T09:49:46","date_gmt":"2024-02-22T07:49:46","guid":{"rendered":"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?p=5753"},"modified":"2024-02-22T09:50:55","modified_gmt":"2024-02-22T07:50:55","slug":"por-primera-vez-la-brecha-salarial-aumenta-50-anos-para-conseguir-la-igualdad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?p=5753","title":{"rendered":"POR PRIMERA VEZ LA BRECHA SALARIAL AUMENTA. 50 A\u00d1OS PARA CONSEGUIR LA IGUALDAD"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"5753\" class=\"elementor elementor-5753\">\n\t\t\t\t\t\t<section class=\"elementor-section elementor-top-section elementor-element elementor-element-54785b3 elementor-section-boxed elementor-section-height-default elementor-section-height-default\" data-id=\"54785b3\" data-element_type=\"section\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-container elementor-column-gap-default\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-column elementor-col-100 elementor-top-column elementor-element elementor-element-0f80d52\" data-id=\"0f80d52\" data-element_type=\"column\">\n\t\t\t<div class=\"elementor-widget-wrap elementor-element-populated\">\n\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7c11d84 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"7c11d84\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-widget-container\">\n\t\t\t\t\t\t\t<blockquote type=\"cite\"><div dir=\"ltr\"><div><span>Alerta de que, a este ritmo, se tardar\u00e1 medio siglo en alcanzar la igualdad salarial, ya que las mujeres trabajan al a\u00f1o 73 d\u00edas gratis<\/span><\/div><h1>La brecha salarial entre hombres y mujeres aumenta por primera vez desde 2017, seg\u00fan CSIF<\/h1><div><span>Noticia<\/span><span>\u00a0<time datetime=\"2024-02-16\">\u00a016-02-2024\u00a0<\/time><\/span><span>ElDerecho.com<\/span><\/div><p><span>La brecha salarial entre hombres y mujeres ha aumentado por primera vez desde el a\u00f1o 2017 y se sit\u00faa en el 20%, seg\u00fan ha informado la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) en la presentaci\u00f3n del informe de &#8216;Brecha Salarial&#8217; que se publica cada a\u00f1o en el marco del D\u00eda por la Igualdad Salarial, que se celebra cada 22 de febrero.<\/span><\/p><span><img decoding=\"async\" data-imagetype=\"External\" src=\"https:\/\/elderecho.com\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/shutterstock_1637483932-1-p412512-m1273196-768x334_w100.jpg\" alt=\"La brecha salarial se incrementa_img\" data-src=\"https:\/\/elderecho.com\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/shutterstock_1637483932-1-p412512-m1273196-768x334_w100.jpg\" \/><\/span><hr \/><p>Asimismo, ha alertado de que, con la\u00a0<span><a href=\"https:\/\/elderecho.com\/existe-una-brecha-salarial-de-genero\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-auth=\"NotApplicable\" id=\"OWAf611d242-203b-690e-6294-5665d5dc3b86\" data-loopstyle=\"linkonly\" data-linkindex=\"0\">brecha salarial<\/a><\/span>\u00a0actual, las mujeres est\u00e1n trabajando gratis 73 d\u00edas al a\u00f1o y que, a este ritmo, se tardar\u00e1 \u00abmedio siglo\u00bb en alcanzar la\u00a0<b>igualdad salarial<\/b>.<\/p><p>En concreto, ha se\u00f1alado que la brecha salarial en Espa\u00f1a se sit\u00faa en el 19,89%, un 0,02% m\u00e1s con respecto al a\u00f1o anterior, con un salario medio anual de 25.137 euros para los hombres y de 20.138 euros para las mujeres, seg\u00fan los \u00faltimos datos de la Agencia Tributaria, correspondientes a 2022.<\/p><p>\u00abLos datos oficiales confirman que\u00a0<b>la pandemia marc\u00f3 un antes y un despu\u00e9s en las relaciones laborales entre hombres y mujeres<\/b>, ya que estas \u00faltimas han visto aumentado los contratos temporales, las jornadas a tiempo parcial, las reducciones de jornada y el tiempo dedicado al cuidado de menores y personas a su cargo\u00bb, ha apuntado.<\/p><p>En esta misma l\u00ednea, ha expuesto que la diferencia entre mujeres y hombres que tienen\u00a0<b>contratos temporales<\/b>\u00a0se ha multiplicado por 12 desde la pandemia. Seg\u00fan la \u00faltima EPA, si en el \u00faltimo trimestre de 2019 hab\u00eda 27.700 mujeres m\u00e1s que hombres en contrataci\u00f3n temporal, en el mismo periodo de 2023 hab\u00eda 337.400 m\u00e1s.<\/p><p>Respecto a las cifras de paro, el sindicato ha explicado que sigue habiendo m\u00e1s mujeres en esta situaci\u00f3n (1,6 millones frente a 1,1 millones de hombres, seg\u00fan datos del Ministerio de Trabajo y los Servicios P\u00fablicos de Empleo Estatal correspondientes a enero de 2024).<\/p><p>En todo caso, ha destacado el caso de las administraciones p\u00fablicas, donde el salario medio de los hombres es de 33.931 euros, frente a los 31.268 euros de las mujeres (m\u00e1s de un 8% inferior). \u00abSeg\u00fan la EPA, las cifras de inestabilidad en las administraciones son peores que en el sector privado\u00bb, ha lamentado. El n\u00famero de mujeres con contratos temporales es \u00abel doble\u00bb que el de hombres, mientras que las mujeres con contratos a tiempo parcial son \u00abm\u00e1s del triple\u00bb (152.900 mujeres frente a 42.400 hombres).<\/p><h2>Igualdad retributiva<\/h2><p>El sindicato tambi\u00e9n ha denunciado que el Gobierno incumple la\u00a0<b>ley sobre igualdad retributiva en las administraciones<\/b>. En este sentido, CSIF ha exigido al Ejecutivo que realice un an\u00e1lisis y evaluaci\u00f3n anual de la brecha de g\u00e9nero tanto en las administraciones p\u00fablicas como en empresas privada.<\/p><p>Adem\u00e1s, ha pedido la<b>\u00a0implantaci\u00f3n de medidas de conciliaci\u00f3n<\/b>\u00a0\u00absin p\u00e9rdida retributiva\u00bb. \u00abPedimos la correcta trasposici\u00f3n de la Directiva (UE) 2019\/1158 de 20 de junio de 2019 relativa a la conciliaci\u00f3n de la vida familiar y la vida profesional de los progenitores y los cuidadores que en Espa\u00f1a actualmente se ha transpuesto en el Real Decreto-ley 5\/2023, de 28 de junio\u00bb, ha asegurado.<\/p><p>Tambi\u00e9n ha propuesto la creaci\u00f3n universal de plazas para escuelas infantiles de 0 a 3 a\u00f1os de car\u00e1cter p\u00fablico y gratuito, as\u00ed como el fomento de la corresponsabilidad mediante campa\u00f1as formativas y de sensibilizaci\u00f3n, o la creaci\u00f3n de la figura del delegado sindical especializada en igualdad y contra la violencia de g\u00e9nero en cada centro de trabajo.<\/p><p>Asimismo, apuesta por la<b>\u00a0integraci\u00f3n del enfoque de g\u00e9nero en las administraciones p\u00fablicas<\/b>, la creaci\u00f3n de normativa espec\u00edfica similar al Real Decreto 902\/2020 para realizar auditor\u00edas retributivas en las administraciones p\u00fablicas, la negociaci\u00f3n y puesta en marcha de\u00a0<span><a href=\"https:\/\/elderecho.com\/que-es-un-plan-de-igualdad\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\" data-auth=\"NotApplicable\" id=\"OWAee92e7cd-611f-89f4-7830-ecff7e2c0af4\" data-loopstyle=\"linkonly\" data-linkindex=\"1\">Planes de Igualdad<\/a><\/span>\u00a0en la empresa privada y la puesta en marcha del registro oficial de Planes de Igualdad de Administraciones P\u00fablicas.<\/p><p>Para llegar a estos resultados, CSIF ha analizado indicadores de la Agencia Tributaria, datos de Seguridad Social, Encuesta de Poblaci\u00f3n Activa, datos del Ministerio de Inclusi\u00f3n, Seguridad Social y Migraciones y el Bolet\u00edn Estad\u00edstico de las Administraciones P\u00fablicas.<\/p><\/div><\/blockquote>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<\/section>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Alerta de que, a este ritmo, se tardar\u00e1 medio siglo en alcanzar la igualdad salarial, ya que las mujeres trabajan al a\u00f1o 73 d\u00edas gratis La brecha salarial entre hombres y mujeres aumenta por primera vez desde 2017, seg\u00fan CSIF Noticia\u00a0\u00a016-02-2024\u00a0ElDerecho.com La brecha salarial entre hombres y mujeres ha aumentado [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":""},"categories":[8],"tags":[],"class_list":["post-5753","post","type-post","status-publish","format-standard","hentry","category-noticias"],"jetpack_featured_media_url":"","yoast_head":"<!-- This site is optimized with the Yoast SEO plugin v15.2 - https:\/\/yoast.com\/wordpress\/plugins\/seo\/ -->\n<title>POR PRIMERA VEZ LA BRECHA SALARIAL AUMENTA. 50 A\u00d1OS PARA CONSEGUIR LA IGUALDAD -<\/title>\n<meta name=\"robots\" content=\"index, follow, max-snippet:-1, max-image-preview:large, max-video-preview:-1\" \/>\n<link rel=\"canonical\" href=\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?p=5753\" \/>\n<meta property=\"og:locale\" content=\"es_ES\" \/>\n<meta property=\"og:type\" content=\"article\" \/>\n<meta property=\"og:title\" content=\"POR PRIMERA VEZ LA BRECHA SALARIAL AUMENTA. 50 A\u00d1OS PARA CONSEGUIR LA IGUALDAD -\" \/>\n<meta property=\"og:description\" content=\"Alerta de que, a este ritmo, se tardar\u00e1 medio siglo en alcanzar la igualdad salarial, ya que las mujeres trabajan al a\u00f1o 73 d\u00edas gratis La brecha salarial entre hombres y mujeres aumenta por primera vez desde 2017, seg\u00fan CSIF Noticia\u00a0\u00a016-02-2024\u00a0ElDerecho.com La brecha salarial entre hombres y mujeres ha aumentado [&hellip;]\" \/>\n<meta property=\"og:url\" content=\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?p=5753\" \/>\n<meta property=\"article:published_time\" content=\"2024-02-22T07:49:46+00:00\" \/>\n<meta property=\"article:modified_time\" content=\"2024-02-22T07:50:55+00:00\" \/>\n<meta property=\"og:image\" content=\"https:\/\/elderecho.com\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/shutterstock_1637483932-1-p412512-m1273196-768x334_w100.jpg\" \/>\n<meta name=\"twitter:card\" content=\"summary_large_image\" \/>\n<meta name=\"twitter:label1\" value=\"Escrito por\">\n\t<meta name=\"twitter:data1\" value=\"Maria Bego\u00f1a Garc\u00eda Gil\">\n\t<meta name=\"twitter:label2\" value=\"Tiempo de lectura\">\n\t<meta name=\"twitter:data2\" value=\"3 minutos\">\n<script type=\"application\/ld+json\" class=\"yoast-schema-graph\">{\"@context\":\"https:\/\/schema.org\",\"@graph\":[{\"@type\":\"Organization\",\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/#organization\",\"name\":\"Ser mujer en el mercado de trabajo\",\"url\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/\",\"sameAs\":[],\"logo\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/#logo\",\"inLanguage\":\"es\",\"url\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/wp-content\/uploads\/2020\/09\/d134bcc4-4ca2-476c-bef9-f663ae8535d2_200x200.png\",\"width\":200,\"height\":200,\"caption\":\"Ser mujer en el mercado de trabajo\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/#logo\"}},{\"@type\":\"WebSite\",\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/#website\",\"url\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/\",\"name\":\"\",\"description\":\"\",\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/#organization\"},\"potentialAction\":[{\"@type\":\"SearchAction\",\"target\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?s={search_term_string}\",\"query-input\":\"required name=search_term_string\"}],\"inLanguage\":\"es\"},{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?p=5753#primaryimage\",\"inLanguage\":\"es\",\"url\":\"https:\/\/elderecho.com\/wp-content\/uploads\/2024\/02\/shutterstock_1637483932-1-p412512-m1273196-768x334_w100.jpg\"},{\"@type\":\"WebPage\",\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?p=5753#webpage\",\"url\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?p=5753\",\"name\":\"POR PRIMERA VEZ LA BRECHA SALARIAL AUMENTA. 50 A\\u00d1OS PARA CONSEGUIR LA IGUALDAD -\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/#website\"},\"primaryImageOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?p=5753#primaryimage\"},\"datePublished\":\"2024-02-22T07:49:46+00:00\",\"dateModified\":\"2024-02-22T07:50:55+00:00\",\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"ReadAction\",\"target\":[\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?p=5753\"]}]},{\"@type\":\"Article\",\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?p=5753#article\",\"isPartOf\":{\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?p=5753#webpage\"},\"author\":{\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/#\/schema\/person\/26a3e2d35cfc624b27a74a1d67c7867d\"},\"headline\":\"POR PRIMERA VEZ LA BRECHA SALARIAL AUMENTA. 50 A\\u00d1OS PARA CONSEGUIR LA IGUALDAD\",\"datePublished\":\"2024-02-22T07:49:46+00:00\",\"dateModified\":\"2024-02-22T07:50:55+00:00\",\"mainEntityOfPage\":{\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?p=5753#webpage\"},\"publisher\":{\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/#organization\"},\"image\":{\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?p=5753#primaryimage\"},\"articleSection\":\"Noticias Nacional\",\"inLanguage\":\"es\",\"potentialAction\":[{\"@type\":\"CommentAction\",\"name\":\"Comment\",\"target\":[\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/?p=5753#respond\"]}]},{\"@type\":\"Person\",\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/#\/schema\/person\/26a3e2d35cfc624b27a74a1d67c7867d\",\"name\":\"Maria Bego\\u00f1a Garc\\u00eda Gil\",\"image\":{\"@type\":\"ImageObject\",\"@id\":\"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/#personlogo\",\"inLanguage\":\"es\",\"url\":\"https:\/\/secure.gravatar.com\/avatar\/7474a88b8aa50fe826f30e47589d4051fd5140125777f5b21c317bf835864866?s=96&d=mm&r=g\",\"caption\":\"Maria Bego\\u00f1a Garc\\u00eda Gil\"}}]}<\/script>\n<!-- \/ Yoast SEO plugin. -->","jetpack_sharing_enabled":true,"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/5753","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=5753"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/5753\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5755,"href":"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/5753\/revisions\/5755"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=5753"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=5753"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sermujerytrabajo.es\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=5753"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}