Con el fin de conmemorar una fecha absolutamente relevante para la sociedad, en general, y para las relaciones económicas y de trabajo, en particular, la Asociación Española de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social organiza en colaboración con el Consejo Económico y Social y la Universidad Rey Juan Leer más…
El Tribunal Supremo ha dictado una sentencia en la que equipara los planes de igualdad con los convenios colectivos y reconoce la legitimidad de los sindicatos para negociar dichos planes con independencia de que existan centros de trabajo que no cuenten con representación sindical. El fallo, con el que el Leer más…
La ceremonia de entrega de galardones tendrá lugar el próximo 5 de marzo en el Consejo General de la Abogacía Este galardón es concedido por el Consejo General de la Abogacía Española con el propósito de reconocer públicamente la labor de quienes, desde el ejercicio de la abogacía, trabajan para Leer más…
En el marco del Día Europeo de la Igualdad Salarial, Unión Profesional adelanta parte de los datos analizados sobre brechas salariales y laborales entre hombres y mujeres en las profesiones del Estudio que publicará por el Día Internacional de la Mujer, en línea con el trabajo que la asociación lleva realizando desde Leer más…
Diez argumentos para que los negacionistas entiendan la brecha salarial entre hombres y mujeres Por Laura Olias Las mujeres cobran de media 5.726 euros al año menos que los hombres, una diferencia que se explica por varios factores, gran parte de ellos vinculados con discriminaciones de género, como la feminización Leer más…
elEconomista.es 13:41 – 17/02/2021 La Confederación Española de Organizaciones Empresariales (CEOE) ha recurrido ante el Tribunal Supremo el procedimiento de negociación de los planes de igualdad en las empresas cuando en ellas no exista representación legal de los trabajadores. El real decreto-ley sacado adelante por el Ministerio de Trabajo y Leer más…
Por: ElDerecho.com Con esta declaración, el Gobierno de España expresa su compromiso con la erradicación de la brecha retributiva entre mujeres y hombres, una de las más flagrantes desigualdades en el ámbito económico y laboral que, aún hoy, sigue afectando a nuestro país. Según el INE, esta brecha, por cómputo Leer más…
Por Adrian Álvarez El Ayuntamiento de Madrid y CLECE, empresa de servicios de Florentino Pérez, ha decidido saltarse los derechos laborales de las trabajadoras del Servicio de Ayuda a Domicilio (SAD) y descontarles las jornadas que no pudieron realizar por el temporal Filomena sin dar opción a su recuperación. Así Leer más…
El Juzgado de lo Social número uno de Santander ha declarado nulo el despido de un trabajador, operador de alarmas, tras comunicar a la empresa que iba a ser padre por segunda vez y su intención de conciliar vida laboral y familiar. Además, la sentencia, consultada por Europa Press, condena Leer más…
Para proteger el interés superior del menor, le permite disfrutar de forma consecutiva de su permiso y del que habría correspondido, en su caso, al otro progenitor El CGPJ avala que una magistrada progenitora única acumule los permisos por nacimiento que la ley prevé para familias biparentales Noticia 04-02-2021 ElDerecho.com La Comisión Leer más…