En el Marco de nuestro proyecto El impacto de la Era digital en el Trabajo de las Mujeres y del Grupo de Investigación Ser Mujer y trabajo celebramos el Seminario Científico Tejiendo Equidad de Género en la Era Digital. Queremos dar las gracias a todos los asistentes, participantes e invitados porque fue un espacio de reflexión investigadora . La oportunidad de debatir con especialistas, alumnos/as y profesionales se entiende como la transferencia del conocimiento para la mejora de la equidad de género en nuestro sistema.
Una jornada académica que reunirá a destacadas y destacados especialistas del ámbito del Derecho del Trabajo, la Economía y las Ciencias Jurídicas para reflexionar sobre el impacto de la digitalización en el trabajo de las mujeres.
El seminario se realizó en el Campus de Vicálvaro (Madrid), en la Facultad de Ciencias Jurídicas y Políticas, y se enmarca en las actividades del Grupo de Investigación Consolidado “Ser mujer y trabajo” de la URJC, así como en el Proyecto de Investigación I+D “El impacto de la digitalización en el trabajo de las mujeres”, financiado por el Ministerio de Ciencia, Innovación y Universidades.
La jornada se estructuró en tres mesas redondas que abordaron, desde una perspectiva interdisciplinar, algunos de los principales desafíos que plantea la transformación digital en términos de igualdad de género. Entre los temas analizados destacan los riesgos de la inteligencia artificial con enfoque de género, la brecha de género en las profesiones STEM, el derecho a la desconexión digital, el trabajo en plataformas digitales, los cuidados de larga duración, el metaverso, el nomadismo digital, los sistemas de control tecnológico y los daños derivados del ciberacoso sexual en el trabajo.
El seminario contó con la participación de profesorado universitario de reconocido prestigio procedente de distintas universidades españolas, y está dirigido tanto a la comunidad académica como a profesionales del ámbito jurídico, laboral y social interesados en los retos que la digitalización plantea para la igualdad efectiva entre mujeres y hombres.
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