El consejo de Ministros ha aprobado el Decreto por el que se equiparan las condiciones laborales de las trabajadores domésticas, en especial: derecho a paro y más protección frente al despido. Las empleadas del hogar tendrán derecho a cobrar el paro una vez dejen de trabajar, y dispondrán de una Leer más…
Glòria Poyatos i Matas Magistrada especialista Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Canarias (Las Palmas) «Si eres neutral en situaciones de injusticia, has elegido el lado del opresor» Ruth Bader Ginsburg (1933-2020) El pasado 10 de junio de 2022 fue dictada la Sentencia del Tribunal Superior de Justicia Leer más…
El Tribunal Supremo establece que es: discriminatorio no formalizar el contrato de trabajo de una mujer embarazada a la que se le anula el llamamiento para cubrir una vacante temporal por ser dada de baja el día que debía incorporarse. Principio de igualdad y no discriminación. Denegación de nombramiento como Leer más…
Familias monoparentales. Madre soltera. Derecho a la prestación por corresponsabilidad en el cuidado del lactante. Aunque la norma (arts. 183 a 185 LGSS) no ha previsto su aplicación a este tipo de familias, es indudable que esta prestación se congenia con 3 vías claras: la protección del menor y en general Leer más…
Entrevista de la profesora M. Luisa Molero Marañón a los catedráticos de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social Yolanda Valdeolivas y Jaime Cabeza II Parte. En esta II Parte, los catedráticos de Derecho del Trabajo Yolanda Valdeolivas y Jaime Cabeza continúan la Entrevista realizada por M. Luisa Molero, Leer más…
Entrevista de la profesora M. Luisa Molero Marañón a los catedráticos de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social Yolanda Valdeolivas y Jaime Cabeza. Dentro de la sección de Mujer Tenía que Ser es el turno de la MUJER EN LA UNIVERSIDAD: Un dialogo a tres bandas donde se Leer más…
Hoy se ha publicado en el BOE la Ley 15/2022, de 12 de julio integral para la igualdad de trato y la no discriminación. La ley pretende ser el «mínimo común normativo que contenga las definiciones fundamentales del derecho antidiscriminatorio español», el objetivo del legislador no ha sido establecer una Leer más…
El Pleno del Tribunal Constitucional se pronuncia sobre los límetes de la expresión de género de las personas trabajadoras en el ámbito de la emrpesa. La cuestión planteada en este recurso de amparo tiene especial trascendencia constitucional (art. 50.1 LOTC) porque da ocasión al Tribunal Constitucional para sentar doctrina sobre Leer más…
El Tribunal Supremo ha dictado una sentencia en la que abre la puerta a que mujeres mayores de 55 años tengan derecho a subsidio si, aunque no hayan cotizado lo suficiente, son madres y no estaban trabajando en el momento del nacimiento de sus hijos. La sala de lo social aplica entre Leer más…